Оценивайте проще, быстрее и эффективнее вместе с Moco!

Поддерживаемые виды оценки

  • Оценка компетенций
  • Оценка ключевых показателей эффективности
  • Оценка по целям
В случае интеграции с Moodle также предоставляется возможность оценки знаний с помощью электронных тестов. При этом существенно упрощается планирование оценочных мероприятий за счет системы автоназначений, а результаты всех видов оценки могут быть легко объединены в сводный отчет.
diagrama_1_1
Laptop_1

Ключевые возможности оценки в Moco

  • Конструирование собственных оценочных форм, ведение справочника компетенций и управление их категориями
  • Настройка процесса оценивания с возможностью задать промежуточные шаги процесса и условия перехода между ними
  • Назначение оценки путем указания подразделения и встречающихся в нем должностей, а также путем указания должностей дочерних подразделений и любой должности по всей компании
  • Указание веса вариантов ответов в зависимости от ролей респондентов, добавление или удаление ролей респондентов в процессе оценивания
  • Поддержка ролей респондентов: самооценка, руководитель, вышестоящий руководитель, подчиненный, коллега, эксперт
  • Ручное и автоматическое назначение респондентов согласно заданным параметрам
  • Контроль прохождения оценивания на любом этапе, отслеживание количества форм, по которым не собраны результаты
  • Замена респондента в процессе проведения опроса и уведомления субъектов, задерживающих оценивание
  • Планирование периодов оценивания, отображение их промежуточных и итоговых результатов
  • Построение графиков по результатам оценки и экспорт результатов в Excel или PDF